我只是一名演员

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(作者:李小旻)

    闲来无事,静听窗外滴滴答答的雨水敲打窗棂声,回想起这6个月以来的成长经历,情不自禁笑了,刚加入科大学而悟时,博士扶我肩,轻声说,等你领悟“我只是一名演员”这7字时,你才会是真正的名师。真的感谢博士温暖的引导,让我今天信心满怀面对我的明天,而银行账户里面逐月增加的数字也给了我足够的安全感

 

    一本毕业,有各种工作机会,但面试不下100家,都是双方相看两不爽。偶然机会,认识科大学而悟招聘人员,他说的  一句话击中了我心底最柔软处,“做一名数学教师吧,我们现在的提倡是时间自由+精神自由+财富自由,分配制度是个人授课业绩+团队业绩提成40%,0风险,没有职场争斗,只有团队相互帮扶,职路是教师-名师-校长-片区校长-市总校长-省总校长-集团董事长,这应该是目前教育机构中最先进、最容易实现个人价值的制度,但前提是你得能干”。

    我是不服输的人,这挑起了我求胜的欲望。第二天,来到兴科大厦校区(合肥蜀山区黄山路与肥西路交口东南角1202),前台老师接待我,给我一张试卷,测试,我测试分数是93分。前台老师问我是否愿意加入科大学而悟,身体是否健康,入职前要有体检报告,好像是成为名师后有五险之类的。我回答我身体很好,来之前已经了解薪资体系。她问我什么时候开始接受培训,我问要多久,她说“能力强1天,能力弱者15天左右”。我回答明天早晨我准点到。

    第三天,我早8:00到,穿了运动鞋,想1天搞完这令人兴奋的培训。她把我带到磨课室,让我拿出手机加她微信,按照她的指令进行培训,并且微笑提示,认真学习,理论学完,最后一项是在线考试,答案都在视频与百问百答中。然后就关门离开。

一、理论部分

    第一条信息是(18分钟):科大学而悟数学过级思维“课程内容解读”视频,一直往下拉,在新闻中心里,点开第1个视频,看完就明白了www.xueerwu.com

    看之前熟读条例:1、做笔记,2、笔记拍照,微信发给培训师,3、下一步

    第二条信息是(5分钟):4分钟看完,科大学而悟数学过级思维“创始人小故事”视频,一直往下拉,在新闻中心里,点开第2个视频,看完就明白了www.xueerwu.com

    看之前熟读条例:1、做笔记,2、笔记拍照,微信发给培训师,3、下一步

    第三条信息是:(3.4.5.6)加盟简介(24分钟)、课程研发(23分钟) 、教师培训(24分钟)、行政培训(18分钟)点开,看完您就明白了http://www.xueerwu.com/jmtg

    看之前熟读条例:1、做笔记,2、笔记拍照,微信发给培训师,3、下一步

    第四条信息是(35分钟):

校长培训http://www.xueerwu.com/pxxx

    看之前熟读条例:1、做笔记,2、笔记拍照,微信发给培训师,3、下一步

    第五条信息是(23分钟):

学管师培训http://www.xueerwu.com/pxxx

    看之前熟读条例:1、做笔记,2、笔记拍照,微信发给培训师,3、下一步

    第六条信息是(15分钟):科大学而悟行政人员培训测试表https://jinshuju.net/f/JSinTZ

    总计185分钟,理论知识结束。我笔记记得认真又快,结束的时候,我手都累酸了。但为了1天能够培训完,我坚持下一轮,磨课培训。这个时候,我看了下手表,11:20。

二、磨课部分

行政老师微信提示:

    1、记完自己曾经做过的测试题题目内容(30分钟),记完后短信告诉行政教师,然后进行下一步。

    2、点开磨课摄像头,不准拿试卷,逐题在大白板上讲解(40分钟)(练习时间不限,要有引入过渡语言,看提示与回看自己录制视频内容,纠正姿势与讲课特点及思路),当认为非常熟练后,通知行政老师。

注意:

(1)板书分为主副板书,主板书1234的例出你要讲的内容,副板书打草稿。主板书不能即写即擦,学生要记笔记。副板书可以即写即擦。

2)控制课堂很重要,上第一次就要讲好课堂纪律,学生:上课学生多选班长喊“起立”,一个人教师自己喊“起立”,相互鞠躬,学生说老师好,老师说同学好。可以主动发言,但要先举手;不可以随意走动;有困难可以提,与老师协商解决。不能随意迟到早退。老师:不能大声责备体罚学生,不能迟到早退,对学生纪律要坚持维护,不要无原则的破坏课堂纪律。要注意自己言行举止,注意衣着打扮。多穿正装,化妆也要化淡妆。

3)上课时多与学生互动,不要屁股对着学生,要学会侧身写字,要面对学生讲课,而不是爬在黑板上念“咒语”。

4)多了解孩子的喜好,家庭情况,换位思考,学会欣赏孩子,孩子总有亮点,以点带面,然后带动学习

5)学会共情,共情的定义是想对方所想,乐对方所乐,痛对方所痛

6)有机会让学生讲讲题

(7)开小班,同级测试,整数级低于20分的孩子不能再收,点5级低于60分的孩子不能再收入小班,可以上VIP。老师自己要关注一下,否则孩子层次不齐,很难授课。

9)孩子只有开心了,才会学的好,才会有爱心,才会爱社会,如何使学生开心,喜欢你,听你的,就看你的能力了。

10)作业要及时布置及时改。

    当自己认为“连续”40分钟可以不拿任何资料很熟练的讲解出测试卷上内容后,告诉行政老师,然后行政老师会坐在下面听40分钟,看你是否合格。根据录制视频,逐段点评。

    等这一切做结束时,已是晚上8点,喝了4瓶可乐来提神,得到行政老师赞许的大拇指,她说,“有这个干劲,还有啥事干不成”。但不得不承认磨课的“磨”字太经典,我背试卷内容用40分钟,前几题记的时候有点慢,后面就快了。40分钟视频录制第一遍是惨不忍睹,我自己都看不下去,一开始不愿意看“注意事项”,所以第一遍时间几乎就浪费了。总是“在痛后才知道前人经验宝贵”,重复修正录制到第7遍时,不论讲解的节奏还是姿态,以及知识点的思路,熟练程度,都已经非常棒。乃至行政老师都没有提出什么修正意见。

    临出门,行政老师叮嘱我把三级教材做一半,开始排课,贴20张报名点海报开始上课,第四天一天我都在宿舍做题,拍给行政老师看。晚上6:00,就算锻炼身体了,出去贴20张报名点海报。

    第五天开始上课。

    今天,团队已有9人,收入逐渐拔高,我认为最关键是我对自己的要求较高,较高质量的完成第一轮培训,对团队成员也是如此高要求,团队才能够最快速度的成长。

    我经常对团队成员挂在嘴边的一句话就是“我只是一名演员”,要做一名有教师品质的演员,每当这样角色转换后,很多事情都能够“迎刃而解”。

    今天,很多小伙伴都说我身上有博士的影子,我听了也蛮自豪。感谢博士对我的高要求,暖心的引导。

    科大学而悟的未来,不是梦!

 

 

 

2022年3月4日 10:44
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